この記事では、「職種」と「職務」の違いを分かりやすく説明していきます。
「職種」とは?
ある特定の仕事や職業のカテゴリのことを意味する言葉です。
ある職業がどの分野に属するかを示す用語だと言えます。
「職種」は、専門的なスキルや知識、業務内容に基づいて分類されるものだと考えられます。
「職務」とは?
具体的な仕事や業務の内容を意味する言葉です。
「職務」は、ある特定の職種において個々の仕事内容を具体的に示すものであり、職場や組織内で担当する具体的な業務や責任を表現するものだと言えます。
具体的には、営業におけるテレアポ、営業資料作成などや、介護士における要介護者へのさまざまなサポートが該当する「職務」だと考えられます。
「職種」と「職務」の違い
「職種」と「職務」の違いを、分かりやすく解説します。
「職種」と「職務」は、仕事において異なる意味を持つ用語のことを指します。
「職種」は、一般的な仕事のカテゴリーのことを表現する際に使用する言葉です。
医師、営業、コンサルタント、エンジニア、看護師、介護し、教師、デザイナーなどが該当すると言えます。
「職種」は、専門的なスキルや知識、経験を共有するグループを表します。
その一方で、「職務」は、具体的な仕事の内容や責任のことを表現する際に使用する言葉です。
職種ごとに異なり、個々の職場や組織によっても異なるものだと言えます。
このように、「職種」と「職務」は、どちらも密接に関連していますが、異なる側面を表しています。
「職種」は、広いカテゴリーであり、「職務」は、具体的な業務内容を指すものだと考えられます。
まとめ
「職種」と「職務」は、どちらも職に関連する概念を意味する言葉ですが、それぞれ異なる特徴を持ちます。
「職種」は、広いカテゴリーでの仕事の分類を表現する言葉です。
その一方で、「職務」は、具体的な仕事内容や責任のことを表現する言葉です。
それぞれ異なる意味をもつ言葉なので、正しく使い分けられるように注意しましょう。
